传统人工考勤的缺点主要有：形式多样，统计工作繁杂，效率低下、不够准确；无法实时查看考勤状态，发生突发情况会影响学校教务工作正常开展；学校考勤不够人性化，领导对教职工出勤管理太死板；请假审批效率低下，突发情况下无法及时审批；针对以上考勤的不足，辅导班考勤系统的考勤更人性化。

1.考勤自动课消

根据出勤记录体系自动统计学员的课时课消，并生成授课老师业绩提成，方便教务人员查看、核对及财务工资发放。支持剩余课时不足系统预警设置，辅导班考勤系统自动及时向预警学员发送提醒信息，提升续费率、续班率。系统可以给每一个学员生成一个学员卡号，或者录取学生的指纹，当学生需要上课时，只需要拿出学员卡在刷卡器上刷一下;或者打一下指纹，就完成了本节课程的确认上课。那么这时系统就会记录每一位学员的操作记录，然后系统在后台自动扣除学员的课时，而且还可以自动生成报表。

 2.课时汇总财务统计    

财务人员为学生们统计课时费的时候，可以在财务管理板块的课时汇总中查询每个学生的课消情况。有了详细准确的课消记录，支持剩余课时不足系统预警设置，可以帮助老师们掌握学生的剩余课时，以便及时帮助学生进行续费工作。同时，辅导班考勤系统也会根据课消情况，生成授课老师业绩提成，方便教务人员查看、核对及财务工资发放。

总的来说，辅导班考勤系统轻松实现学员、教师的考勤，节省了大量的人力物力。第一时间掌握学员、职工的出勤情况，使突发情况发生能够得以及时跟进；上课刷卡清晰记录学员刷卡时间、刷卡地点、课程消耗；支持手动为学员考勤，配合刷卡考勤，更精确无遗漏，促进教学效果的实现；学员可以用手机登录微信app进行请假操作，老师可以方便查看学员的出勤情况。