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有效解决培训学校一对一教务管理难题

2018-06-08   来源:校盈易   点击:

  很多培训学校都设有一对一的教学课程,然而这种教学模式对培训学校教学资源的消耗较大。选择合适的教务管理系统,对一对一教学模式进行系统化管理,才能在有限的资源利用下得到最大的效益转化。

一对一教务管理

  一对一教育培训模式是目前培训学校中备受青睐的教学选择,对学生进行一对一量体裁衣式的指导是其得天独厚的教学优势。一对一教学法可让学员在教学过程中认识到目标达成,充分发挥出自身潜能。

  1、根据孩子的实际情况和性格特点进行因材施教的辅导,补习特别薄弱的科目或者不明白的知识。

  2、能够使孩子更加集中精神,效率更高,提分更快。

  3、上课时间灵活,孩子可以根据自己的时间情况灵活调整上课时间,学习时间更合理。

  4、可以任意挑选合适自己的、自己满意的老师,师生关系融洽,有助于更快提分。

教务管理系统

  一对一补习教学法是集中其它教学法的优势而形成的目标体现,充分发挥个性化功能,它和其它的教学法没有排斥。校盈易教务管理系统有专门针对一对一培训、特色培训而推出的教务管理解决方案。

  校盈易教务管理系统帮助培训学校实现一对一管理独立化:

  1、为学员定制一对一独立合同,根据学员自身特点规划课程,兼顾每个学员的实际情况

  2、检测学员预约课程是否存在冲突,审核学员预约课程,系统自动生成排课;

  3、报读一对一课程的学员可查询特定时间段内课时消耗情况。

  另外,作为一对一教育培训机构,应当在一对一教学过程当中,把好教学关,并做好深度跟踪与服务,这样才能够为学校带来口碑加成,更方便学管师进行后期的续费升学工作。

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